Die Adler Social Coaching®- Methode im internationalen Lizenzsystem.
Adler Social Coaching® ist der Begriff für die europaweit einzigartige Methodik von Eric Adler. Als "Social Coaching" bezeichnen wir das Coaching im Umgang mit sich selbst und seinem Umfeld.
Umso besser Sie oder Ihre Partner/Mitarbeiter mit sich selbst zurechtkommen, desto mehr Ausstrahlung, Energie und Können ist vorhanden. Und umso besser jemand mit seinem Umfeld (Partner, Kollegen, Kunden, Lieferanten, Behörden,...) zurechtkommt, desto leichter gelingt es ihm, dieses zu führen.
Sowohl Institutionen als auch Einzelpersonen haben die Möglichkeit als Lizenzpartner von Adler Social Coaching® am Aufbau eines internationalen Bildungsprogrammes zu partizipieren und die Vorteile der Marke Adler Social Coaching® sowie zahlreiche Synergien zu nutzen, wie z.B.
- die Präsenz als Lizenzpartner auf der Website
- personalisierte Firmen- und Marketingunterlagen
- Positionierung des Programmangebotes im gesamten Pool von Adler Social Coaching®
- Nutzung des Online-Buchungsmoduls von Adler Social Coaching®
- gemeinsame PR- und Marketingmassnahmen bis zur Leeds-Generierung
- u.v.m.
Es gibt drei Arten von Lizenzen:
• Institutslizenzen: Deren Inhaber verfügen über eigene Lizenztrainer und/oder buchen Lizenztrainer anderer Institutslizenzinhaber für die Durchführung der Schulungs- und Trainingsprogramme. Akquise und Marketing erfolgen eigenständig. Institutslizenznehmer bilden die regionale Anlaufstelle für Interessenten.
• Trainerlizenzen: Die Inhaber einer Trainerlizenz arbeiten eng mit ihrem jeweiligen Lizenzinstitut zusammen. Sie werden einerseits für die Durchführung von Schulungsprogrammen gebucht und betreiben andererseits in Absprache mit ihrem Lizenzinstitut eigenständige Akquise. Die Trainer behalten ihre Unabhängigkeit und profitieren von den Ressourcen des Lizenzinstitutes. Gemeinsam können Projekte umgesetzt werden, welche die Möglichkeiten eines Einzeltrainers überschreiten würden. Die regelmäßigen Schulungen gemeinsam mit anderen Trainern des Lizenzinstitutes tragen wesentlich zur Qualitätssicherung und Weiterbildung bei.
• Und die SONDERFORM Unternehmens- und Organisationslizenzen: Deren Inhaber verfügen über eine auf das Unternehmen/die Organisation eingeschränkte Lizenz. Hier absolviert ein Vertreter des Unternehmens/der Organisation die Lizenztrainerausbildung und führt dann die Trainings im Unternehmen/in der Organisation selbständig druch. Die Vorteile für das Unternehmen/die Organisation sind wesentlich geringere Kosten pro Teilnehmer, Know-How im Unternehmen/in der Organisation breitfächriger einsetzbar, leichtere Verbindung der Lehrinhalte mit den internen Zielen und Vorgaben, zeitlich und örtlich unabhängig sowie bessere Evaluierungsmöglichkeiten.
